Junior applicatie specialist

In deze rol ga je werken bij Medux, een organisatie waar Innovatie belangrijk is, zeker om de beste zorg te kunnen blijven leveren. Wil jij bijdragen aan digitalisering en innovatie van een gloednieuw platform? Lees dan snel verder! 

Den Hoorn

Den Hoorn

Waar ga je als Junior applicatie specialist werken?

De organisatie 
In deze rol ga je via Joust werken bij een landelijke retail organisatie die consumenten voorziet van technische zorg producten, namelijk Medux. Met circa 3000 medewerkers werken ze dagelijks aan onderhoud en het leveren van service. Landelijk zijn er 70 vestigingen en rijden er ongeveer 300 service auto's rond om de klant te helpen. Deze organisatie heeft oog voor mens en maatschappij. Zij streven betaalbare zorg na door innovaties en dagelijkse inzet van betrokken medewerkers.

Een aantal redenen waarom jij hier als young professional zou willen starten;  

  • Maatschappelijk betrokken functie;
  • Direct diverse verantwoordelijkheden;
  • Ze zijn gewend om met young professionals te werken. Vele young professionals zijn gestart bij Medux via het Joust traineeship;
  • Doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld, informatie manager en teamlead. 

Bij Medux zijn ze op zoek naar drie young professionals die als applicatie consultant aan de slag gaan. Elke young professional zal starten in een ander IT team, maar jullie zullen elkaar regelmatig tegen komen op de werkvloer. 

Wat ga je als Junior applicatie specialist doen?

In deze rol maak je écht impact. Binnen de IT afdeling bouw je met multidisciplinaire teams binnen een groeiende organisatie gericht op digitale transformatie. Je gaat aan de slag met het beheer van de applicaties, portals en diensten die de dienstverlening ondersteunen. Je fungeert als consultant over het systeem naar de scrum teams toe.

  • Beheer van systeemconfiguraties en stamgegevens;
  • Ondersteuning bij functionele testen;
  • Beheer van systeem- en procesdocumentatie;
  • Optimaliseren van processen binnen de applicaties;
  • Analyse en oplossen van incidenten;
  • Zorgdragen voor de juiste toegangsrechten voor de gebruikers;
  • Het ondersteunen van de collega's in de doorontwikkeling van de benodigde functionaliteiten, diensten en systemen;
  • De collega's van ICT Change ondersteunen in het inventariseren van de functionele wensen met betrekking tot IT-systemen.

Het hoofdkantoor van de IT zit in Den Hoorn, waar je jouw collega's op zal zoeken voor meetings. Daarnaast is er ruimte om in Utrecht op het algemene hoofdkantoor te werken. Na jouw inwerkperiode is er ook mogelijkheid om daarnaast vanuit huis te werken. 

Wat neem je al Junior applicatie specialist mee?

Voor de rol als junior applicatie specialist voldoe je aan: 

  • Afgeronde HBO studie in de richting van Bedrijfskunde, Business & IT of ICT. 
  • De bereidheid om op kantoor in Den Hoorn te werken;
  • Ervaring met het ondersteunen van gebruikers is een pré;
  • Ervaring en kennis van Scrum is een pré;
  • Je hebt een pragmatische instelling en bent communicatief vaardig;
  • In staat om abstracte wensen vanuit de business te vertalen naar concrete IT verbeteringen;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Wat hebben we jou te bieden als Junior applicatie specialist?

  • Je komt terecht in een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met ruimte voor persoonlijke en professionele groei;
  • Direct een vast contract via Joust;
  • Een salaris tussen de €2800 – €3300 op basis van de CAO en  je (relevante) werkervaring;
  • De mogelijkheid om na 12-18 maanden in vaste dienst te treden bij Medux;
  • Het volgen van trainingen binnen werktijd via het Joust traineeship;
  • Een Joust coach en een coachingtraject op maat;
  • De mogelijkheid om maandelijks trainingen te volgen en dus actief tijd te besteden aan persoonlijke ontwikkeling en groei. 
  • Je wordt onderdeel van de Joust Young Professional community en neemt deel aan kennissessies, uitjes en events;

Wat is onze
procedure?

Bij Joust begrijpen we dat elke sollicitant uniek is en dat een standaard sollicitatieprocedure niet voor iedereen werkt. Daarom gebruiken we een flexibele benadering die zich richt op de persoon achter het cv. Hoewel elk sollicitatietraject bij Joust anders verloopt, zijn er toch een aantal stappen die vaak aan de orde komen. De eerste stap is een telefonische kennismaking. In dit gesprek leren we elkaar beter kennen en bespreken we je ambities. Als we een match zien, nodigen we je uit voor een intake op ons kantoor in Utrecht. Tijdens deze sessie gaan we nog dieper in op je achtergrond en ambities. De laatste fase bestaat uit sollicitatiegesprekken bij potentiële opdrachtgevers. Maak je overigens geen zorgen! Wij bereiden je goed voor op deze gesprekken. Als er een wederzijdse match is tussen de opdrachtgever en jou kan het traineeship van start gaan.

Solliciteren

Eerste gesprek

Tweede gesprek

Assessment

Beoordeling

Aangenomen

Reviews

Het is erg waardevol om samen met andere trainees dit traject te doorlopen en om ervaringen met elkaar te kunnen delen tijdens een training of een gezellige borrel.

Lisa Oosterheerd, Junior Business Consultant bij Telindus

Vanaf mijn eerste contact met Joust, ben ik al enthousiast over de organisatie. Er wordt gekeken naar mij als mens en mijn kwaliteiten achter het CV en dat gaf mij al snel veel vertrouwen in een goede samenwerking. En dat hebben ze tot nu toe zeker waargemaakt!

Meike Verhoef, Trainee Project Management, DJI

Joust denkt het hele traject met je mee en er is constant intensief contact over de mogelijkheden. Hierdoor is de samenwerking prettig en kan ik het elke young professional aanraden

Tijmen Oosterom, Business Analyst, ABN AMRO

Direct solliciteren








    Deze vacature delen:

    Bekijk ons ruime aanbod
    aan
    traineeships

    Traineeships