
Traineeship Power BI Specialist
Kickstart je carrière als Junior Power BI Specialist en maak impact in de zorg! Ben jij een Data Engineer met een hbo/wo-achtergrond in IT of data, op zoek naar een baan met maatschappelijke meerwaarde? Wil je hybride werken en jezelf verder ontwikkelen in het vertalen van businessvragen, bouwen van dashboards en data-modellering? Lees dan snel verder!
Please note: Dutch language proficiency at minimum C1 level is required.
Amersfoort
3.000 – 3.500
Waar ga je werken?
Deze organisatie is een vooruitstrevende zorginstelling die volop inzet op digitalisering en data gedreven werken. Het ondersteunen van cliënten en medewerkers met de juiste informatie staat centraal om goede zorg te kunnen leveren. Als Junior Power BI Specialist in regio Amersfoort word jij onderdeel van het BI-team van vier collega’s en speel je een belangrijke rol in het verder vormgeven van data gedreven werken. Je vertaalt informatiebehoeften en datavragen naar overzichtelijke dashboards en rapportages in Power BI. Samen met een andere BI-specialist ben jij verantwoordelijk voor data-modellering, het gebruik van SQL en Power BI en ondersteun je met jouw technische kennis ook de front-end.
Je werkt binnen de afdeling Informatie Services, waar zo’n 32 collega’s werken in een informele sfeer met veel ruimte voor samenwerking en collegialiteit. Je schakelt regelmatig met functioneel beheerders, informatiemanagers en projectleiders. Tijdens dit traineeship werk je zo niet alleen aan je eigen ontwikkeling, maar lever je ook een directe bijdrage aan het verbeteren van de zorg én de bedrijfsvoering.

Wat ga je doen?
Als Junior Power BI specialist ga je aan de slag met verschillende databronnen en zorg je dat informatie beschikbaar en bruikbaar wordt voor collega’s in de organisatie. Je leert hoe je zorg- en bedrijfsprocessen vertaalt naar waardevolle inzichten via Power BI.
Je start met het beheren en aanpassen van bestaande dashboards en groeit binnen 18 maanden door naar een rol waarin je zelfstandig dashboards bouwt, data opschoont, functionele ontwerpen vertaalt én stakeholders adviseert.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
-
Bouwen en onderhouden van dashboards in Power BI;
-
Analyseren en modelleren van data (Snowflake, SQL);
-
Functioneel ontwerpen vertalen naar technische oplossingen;
-
Uitvragen van requirements bij collega’s;
-
Meewerken aan datagedreven projecten binnen zorg en bedrijfsvoering;
-
Data valideren, testen en opschonen;
-
Go live-sessies met stakeholders begeleiden;
-
Advies geven over data en BI-strategieën

Wat neem je mee?
Jij beschikt over:
-
Een afgeronde hbo/wo-opleiding in een richting als Data Science, Business IT & Management, Informatica of Technische Bedrijfskunde;
-
Ervaring met Power BI: je hebt al meerdere dashboards gebouwd (tijdens studie, stage of project);
-
Basiskennis van SQL;
-
Affiniteit met zorg én technologie;
-
Nieuwsgierigheid, initiatief en doorzettingsvermogen;
Jij herkent jezelf in deze eigenschappen:
-
Leergierig en gemotiveerd om te groeien;
-
Sociaal vaardig en communicatief sterk;
-
Oplossingsgericht en analytisch;
-
Enthousiast, zelfstandig en open-minded;
-
Humor en lef: je durft vragen te stellen én te lachen met collega’s.

Wat hebben we jou te bieden ?
In deze functie bieden wij jou:
- Direct een vast contract bij Joust;
- De kans om meteen impact uit te kunnen oefenen;
- Een intensief opleidingstraject waarin je door middel van trainingsdagen en 'learning by doing'.
- Een persoonlijk Talentmanagementplan (TMP) bestaande uit vakinhoudelijke- en soft skills trainingen;
- Eén van onze consultants als persoonlijke coach die 'coaching on the job' en periodieke evaluaties verzorgt;
- De mogelijkheid om na 18 maanden in dienst te treden bij de opdrachtgever;
- Een marktconform salaris gebaseerd op de CAO van de organisatie;
- Het volgen van trainingen in werktijd via het Joust traineeship;
- Een Joust coach en een coachingstraject op maat;
- Je wordt onderdeel van de Joust Young Professional community en neemt deel aan kennissessies, uitjes en events.

Wat is onze
procedure?
Bij Joust begrijpen we dat elke sollicitant uniek is en dat een standaard sollicitatieprocedure niet voor iedereen werkt. Daarom gebruiken we een flexibele benadering die zich richt op de persoon achter het cv. Hoewel elk sollicitatietraject bij Joust anders verloopt, zijn er toch een aantal stappen die vaak aan de orde komen. De eerste stap is een telefonische kennismaking. In dit gesprek leren we elkaar beter kennen en bespreken we je ambities. Als we een match zien, nodigen we je uit voor een intake op ons kantoor in Utrecht. Tijdens deze sessie gaan we nog dieper in op je achtergrond en ambities. De laatste fase bestaat uit sollicitatiegesprekken bij potentiële opdrachtgevers. Maak je overigens geen zorgen! Wij bereiden je goed voor op deze gesprekken. Als er een wederzijdse match is tussen de opdrachtgever en jou kan het traineeship van start gaan.


Reviews
Direct solliciteren
Heb je nog vragen?

Bekijk ons ruime aanbod
aan traineeships
